القائمة الرئيسية

الصفحات

اخر الاخبار




نظرة ثاقبة عن وظيفة التمريض

يتم تدريب الممرضات المسجلات على رعاية المرضى، وكذلك تقييم الحالات الطبية، وإدارة العلاج والأدوية، وهم يعملون في المستشفيات، ومكاتب الأطباء، ومرافق الرعاية الطويلة الأجل و كمساعدين للصحة المنزلية. 

أصبحت الممرضات جزءًا مهمًا بشكل متزايد من نظام الرعاية الصحية بسبب ارتفاع التكاليف والطلب المتزايد، مع تزايد الحاجة إلى الممرضات في العقود المقبلة، يبدو أن الولايات المتحدة لا تستطيع إنتاج ما يكفي من الممرضات لملء الإمدادات.

مهن الرعاية الصحية هي المهنة الأسرع نموًا في البلاد، ويتصدر التمريض المخططات باعتبارها المهنة الأسرع نموًا في مجال الرعاية الصحية، لماذا، إذن يتم تحويل طلاب التمريض المحتملين بعيدا عن مدارس التمريض، في العام الماضي الذي توفرت فيه الإحصائيات، قُدر أن حوالي 16000 طالب مؤهلين لحضور برنامج تمريض رفضوا. 

أحد أسباب نقص الممرضات المسجلات هو نقص أعضاء هيئة التدريس لتدريب وتدريب طلاب التمريض المحتملين، مع وجود معدل شغور يزيد عن 8/1٪ وارتفاع ، فإن نقص أعضاء هيئة التدريس يحد من عدد الطلاب الذين يمكن أن يصبحوا ممرضات.

نقص أعضاء هيئة التدريس ليس هو السبب الوحيد وراء إبعاد الطلاب المحتملين عن مدارس التمريض، قيود الميزانية محدودة لقدرات المدرسة على تحديث الفصول الدراسية ومعدات المختبرات. 

هناك نقص في الفرص السريرية للطلاب في العديد من المجالات، في حين اتخذت الحكومة الفيدرالية والحكومة خطوات صارمة لتوظيف الممرضات قبل الحاجة المتزايدة، بمساعدة التعليم وتحسين ظروف العمل، فإن جهودهم تتعثر بسبب عجز الكليات عن تلبية متطلبات أزمة الرعاية الصحية المتزايدة.

 نقص أعضاء هيئة التدريس هو العامل الرئيسي في نقص التمريض 

في ما قد يكون العامل الحاسم الأكبر في عدد الطلاب المقبولين في المدرسة، لا يوجد ببساطة عدد كافٍ من الممرضات الذين يقومون بالتدريس على مستوى الكلية، في حين أن بعض فصول التمريض، مثل فصول الرياضيات والكيمياء الأساسية .

 لا تحتاج إلى ممرض، فبعضها يحتاج إلى ممرض في الواقع، تتطلب نسبة معينة من المواقف التي تتطلب ممرضة أن تكون الممرضة حاصلة على درجة الدكتوراه.

 في المقابل فإن عدد الممرضات الذين يسعون للحصول على درجة الدكتوراه صغير نسبيا. تشير التقديرات إلى أن العديد من وظائف أعضاء هيئة التدريس التي لم يتم شغلها هي تلك التي تتطلب تعليم الدكتوراه.

لماذا نقص الممرضات الحاصلين على درجة الدكتوراه، في حين أن الحصول على الدكتوراه في أي مجال يعد إنجازًا، فمن الحقائق البسيطة أن الممرضة يمكن أن تصبح ممرضة تخدير أو قابلة أو ممرضة وممرضة وتجني راتباً أكبر وتكون مطلوبة بشدة. 

يجب أن تتنافس حتى وظائف هيئة التدريس في التمريض التي تتطلب برنامج الماجستير فقط مع الوظائف المربحة المتاحة في القطاع الخاص، يستخدم اختصاصيو التمريض على نطاق واسع في العديد من المجتمعات لتوفير الرعاية لأولئك الذين لا يستطيعون الوصول إلى الطبيب.

هؤلاء الممرضات هم RNs ، مع درجة البكالوريوس والماجستير. كممرضة ممرضة معتمدة ، تتمتع الممرضة بقدر كبير من الاستقلالية في ممارستها وتعوض جيدًا، بسبب الطبيعة المتخصصة للدرجة ، يجب على الممرضات اللاتي يرغبن في الحصول على الدكتوراه أن يغادرن المنطقة التي هم فيها والانتقال إلى منطقة حضرية أكثر. 

عند الانتهاء من تدريبهم ، غالباً ما لا يعودون، العديد من الممرضات اللائي يكملن برنامج الدكتوراه، ما يصل إلى ربعهن، يصرحن عند التخرج أنه ليس لديهن خطط للعمل في الأكاديميين، والتوجه مباشرة إلى الإعداد السريري.

في الماضي ، تلقى مدرّبو التمريض مرتبًا أكثر تنافسية ، لكن مع زيادة الطلب على الممرضات في القطاع الخاص، فاقت رواتبهم بسرعة رواتب العاملين في التعليم.

 الآن مع بلوغ عدد أكبر من مدربي التمريض سن التقاعد، لا يوجد أحد لملء مناصبهم، غالبًا ما تدخل الممرضات اللائي قضين وظائفهن بالكامل في البيئة التعليمية في الإعداد السريري لرفع دخلهن قبل سن التقاعد.

 ما الذي يمكن عمله؟ 

النقص في كلية التمريض هو مشكلة موثقة جيدا ودرس، مع زيادة الطلب على الممرضات بسرعة، من المهم إيجاد طريقة لزيادة عدد الممرضات الذين يمكن تدريبهم. 

بعض الخطط موجودة للمساعدة في علاج نقص التمريض. تستخدم الأموال الفيدرالية لبرامج تطوير أعضاء هيئة التدريس وجمع البيانات حول معدلات شغور أعضاء هيئة التدريس.

الاقتراب من التقاعد

مع بلوغ العديد من مدربي التمريض سن التقاعد، لا يتوقع أن تختفي مشكلة نقص أعضاء هيئة التمريض، المشكلة تخلق حلقة مفرغة، مع تزايد

تعليقات